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  1. Ready for Transformation
    neue Arbeitswelt, digital und agil : wie Sie als Führungskraft, UnternehmerIn und Change-Agent die Transformationsreise erfolgreich begleiten und die Organisation in eine gute Zukunft führen
    Erschienen: [2020]
    Verlag:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

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    Hinweise zum Inhalt
  2. Spiral Dynamics
    Leadership, Werte und Wandel
    Erschienen: 2017
    Verlag:  Kamphausen, Bielefeld

    Leibniz-Zentrum für Marine Tropenforschung (ZMT) GmbH, Bibliothek
    GEN Bec 1
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Hochschule Offenburg, University of Applied Sciences, Bibliothek Campus Gengenbach
    Fc 141 8.A.
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Technische Informationsbibliothek (TIB) / Leibniz-Informationszentrum Technik und Naturwissenschaften und Universitätsbibliothek
    oek 7628/095(7)
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Bibliothek LIV HN Bildungscampus
    650.2 BEC
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    HAWK Hochschule für angewandte Wissenschaft und Kunst Hildesheim/Holzminden/Göttingen, Bibliothek, Elektronische Ressourcen
    BWL 1000/250(7)
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Hochschule für Technik, Wirtschaft und Kultur, Hochschulbibliothek
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Hochschule Merseburg, Bibliothek
    2017:1692
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Bibliotheks-und Informationssystem der Carl von Ossietzky Universität Oldenburg (BIS)
    bwl 037 CR 6550,8
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Klassik Stiftung Weimar / Herzogin Anna Amalia Bibliothek
    279852 - A
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    EBS Universität für Wirtschaft und Recht, Standort Wiesbaden, Fachbibliothek Rechtswissenschaften
    Coaching
    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt
    Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften, Bibliothek
    WD BGI 041/7
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Quelle: Herzogin Anna Amalia Bibliothek
    Beteiligt: Cowan, Christopher C. (VerfasserIn); Polońyi, Carl von (ÜbersetzerIn)
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 9783899011074
    RVK Klassifikation: CV 4000 ; CW 4600 ; QP 300 ; QV 584
    Auflage/Ausgabe: 7. Auflage
    Schriftenreihe: StiftungAuthentischFühren ; Bd. 4
    inspire!
    Schlagworte: Führung; Wertwandel; ; Typologie; Führung; Wertwandel; Typologie; Organisationswandel; Wertordnung; Führungspsychologie; ; Organisationswandel; ; Wertordnung; ; Führungspsychologie;
    Umfang: 527 Seiten, Illustrationen
    Bemerkung(en):

    Hier auch später erschienene, unveränderte Nachdrucke (als Auflagen bezeichnet)

    Literaturverzeichnis: Seite 510-523

  3. The military and politics in postauthoritarian Chile
    Erschienen: 2003
    Verlag:  Univ. of Alabama Press, Tuscaloosa [u.a.]

    Ibero-Amerikanisches Institut Preußischer Kulturbesitz, Bibliothek
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Beteiligt: Weeks, Gregory
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 0817311777; 0817312323
    RVK Klassifikation: G:sa S:mg Z:95 ; G:sa S:pg Z:95 ; MI 85940
    Schlagworte: Civil-military relations; Democracy; Civil-military relations; Democracy; Militär; Demokratisierung; Organisationswandel; Vergangenheitsbewältigung; Militärdiktatur; Chile
    Weitere Schlagworte: Pinochet Ugarte, Augusto; Pinochet Ugarte, Augusto
    Umfang: 208 S.
    Bemerkung(en):

    Includes bibliographical references and index

    The military and democracy -- From independence to transition : the development of interests, doctrine, and contact points -- Negotiating the transfer of power, 1988-91 -- Managing the crises, 1991-93 -- A new administration and old challenges, 1993-95 -- Negotiating the future of Pinochet and the military, 1995-98 -- A new era of civil-military relations, 1998-2002

  4. Change-Management
    sieben Methoden für die Gestaltung von Veränderungsprozessen
    Erschienen: 2001
    Verlag:  Hanser, München [u.a.]

    Evangelische Hochschule Berlin, Bibliothek
    MAG 069857
    keine Fernleihe
    Fachhochschule Erfurt, Hochschulbibliothek
    QP 343 P761
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Staats- und Universitätsbibliothek Hamburg Carl von Ossietzky
    9/55175
    keine Fernleihe
    University of Europe for Applied Sciences GmbH, Campus Iserlohn, Bibliothek
    PM20/Kost
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Hochschule Schmalkalden, Cellarius Bibliothek
    BWL 158 1716/01
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Klassik Stiftung Weimar / Herzogin Anna Amalia Bibliothek
    165919 - A
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Quelle: Herzogin Anna Amalia Bibliothek
    Beteiligt: Mönch, Annette
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 3446214194
    RVK Klassifikation: QP 230
    Schriftenreihe: Pocket Power ; 27
    Schlagworte: Unternehmensentwicklung; Management; ; Organisationswandel; Management; ; Unternehmensentwicklung; Management;
    Umfang: 128 S, graph. Darst, 14 cm
  5. Institutional change and political continuity in Post-Soviet Central Asia
    power, perceptions, and pacts
    Erschienen: 2002
    Verlag:  Cambridge Univ. Press, Cambridge [u.a.]

    Fachinformationsverbund Internationale Beziehungen und Länderkunde
    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Potsdamer Straße
    1 A 473477
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Deutsches Institut für Entwicklungspolitik, Bibliothek
    901KD001
    keine Fernleihe
    Jacobs University Bremen gGmbH, IRC-Library
    JQ1090.A58 L86 2002
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Universitätsbibliothek Erfurt / Forschungsbibliothek Gotha, Universitätsbibliothek Erfurt
    232434
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Arnold-Bergstraesser-Institut für kulturwissenschaftliche Forschung, Bibliothek
    Frei 119: Y-XI-D-0058-00
    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt
    Universitätsbibliothek Freiburg
    GE 2002/4781
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Max-Planck-Institut für ethnologische Forschung, Bibliothek
    JQ1090 Luon2002
    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt
    Universitäts- und Landesbibliothek Sachsen-Anhalt / Zentrale
    02 SA 811
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    German Institute for Global and Area Studies, Bibliothek
    CEA-H/36
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Staats- und Universitätsbibliothek Hamburg Carl von Ossietzky
    A/357351
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Staats- und Universitätsbibliothek Hamburg Carl von Ossietzky
    Yg3/42bi
    keine Fernleihe
    Universität Konstanz, Kommunikations-, Informations-, Medienzentrum (KIM)
    gsx 854.10/j66
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Otto-von-Guericke-Universität, Universitätsbibliothek
    2003.13649:1
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Universitätsbibliothek der Eberhard Karls Universität
    42 A 10425
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Asien-Orient-Institut, Abteilung für Ethnologie, Bibliothek
    G 04 Jon II 1
    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt
    Institut für Politikwissenschaft, Bibliothek
    G XIV z 33
    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 0521801095
    Weitere Identifier:
    9780521801096
    12001-35663
    RVK Klassifikation: G:gu S:pg Z:49 ; EH 5372 ; MG 84086 ; PO 3030
    Auflage/Ausgabe: 1. publ.
    Schriftenreihe: Cambridge studies in comparative politics
    Schlagworte: Representative government and representation; Representative government and representation; Representative government and representation; Representative government and representation; Representative government and representation; Representative government and representation; Abstimmung; Wahl; Wahlsystem; Wahlverfahren; Politische Institution; Organisationswandel
    Umfang: XXI, 320 S., graph. Darst., Kt., 24 cm
    Bemerkung(en):

    Includes bibliographical references and index

  6. Great transformations
    economic ideas and institutional change in the twentieth century
    Autor*in: Blyth, Mark
    Erschienen: 2002
    Verlag:  Cambridge University Press, Cambridge [u.a.]

    Fachinformationsverbund Internationale Beziehungen und Länderkunde
    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt
    Hertie School, Library and Information Services
    F.09.01_9
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Hertie School, Library and Information Services
    F.09.01_9+1
    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt
    Deutsches Institut für Entwicklungspolitik, Bibliothek
    BC183
    keine Fernleihe
    Jacobs University Bremen gGmbH, IRC-Library
    JC574.2.U6 B59 2002
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Zeppelin Universität gGmbH, Bibliothek
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Max-Planck-Institut für ausländisches öffentliches Recht und Völkerrecht, Bibliothek
    AA: VII Ed: 22
    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt
    Campusbibliothek Bergheim der Universität
    WS/MG 54086 B661
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Bibliothek LIV HN Bildungscampus
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Universität Konstanz, Kommunikations-, Informations-, Medienzentrum (KIM)
    soz 400/b59
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Universitätsbibliothek Leipzig
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Otto-von-Guericke-Universität, Universitätsbibliothek
    2003.04689:1
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Universitätsbibliothek Mannheim
    400 MG 54086 B661
    keine Fernleihe
    Mannheimer Zentrum für Europäische Sozialforschung, Bibliothek
    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt
    Universitätsbibliothek Osnabrück
    NZU 6164-872 8
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
    QD 110 BLY
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Universität des Saarlandes, Wirtschaftswissenschaftliche Seminarbibliothek, Volkswirtschaftliche Abteilung
    D I - 193 ; SB
    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt
    Kommunikations-, Informations- und Medienzentrum der Universität Hohenheim
    2420/67
    keine Fernleihe
    Universitätsbibliothek der Eberhard Karls Universität
    46 A 9119
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Seminar für Zeitgeschichte, Bibliothek
    E I Bly M
    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt
    Hochschule Zittau / Görlitz, Hochschulbibliothek
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 0521811767; 0521010527; 9780521811767; 9780521010528
    Weitere Identifier:
    9780521010528
    12002-67685
    RVK Klassifikation: G:sc S:wg Z:40 ; G:us S:wg Z:40 ; MG 54086 ; QE 600 ; QD 110
    Auflage/Ausgabe: 1. publ.
    Schlagworte: Liberalism; Liberalism; Economic history; Social history; Weltwirtschaft; Organisation; Organisationswandel; Liberalismus; Wirtschaftstheorie; Politische Ökonomie; Wirtschaft; Transformation; Analyse
    Weitere Schlagworte: Polanyi, Karl
    Umfang: XII, 284 S., 24 cm
    Bemerkung(en):

    Hier auch später erschienene, unveränderte Nachdrucke

    Includes bibliographical references and index

  7. Bold minds
    library leadership in a time of disruption
    Autor*in:
    Erschienen: 2020
    Verlag:  Facet Publishing, London

    Are librarians and libraries relevant in the 21st century? This is a fundamental question and one that presents differing opinions across the many diverse information sectors. If there is a continuing need for libraries and for librarians, then how... mehr

    Klassik Stiftung Weimar / Herzogin Anna Amalia Bibliothek
    AN 54700 W363
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Herzog August Bibliothek Wolfenbüttel
    70.4991
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

     

    Are librarians and libraries relevant in the 21st century? This is a fundamental question and one that presents differing opinions across the many diverse information sectors. If there is a continuing need for libraries and for librarians, then how do library leaders obtain strategic support when there appears to be a lack of clarity or understanding about the very purpose of libraries at a time when economically, libraries are under pressure to develop new business models and be more commercially focussed?0'Bold Minds: Library leadership in a time of disruption' brings together international leaders who frame many aspects of the current library provision and who carry responsibility for the library models of the future to consider how librarians and libraries can be a driving force in a time of disruptive economic, technological and cultural change. Each chapter critically presents a short leadership provocation regarding libraries and their purpose, encompassing impact, service delivery, collections, staff skills and professional training and assessing what it means for leaders, their sectors and organisations, and how they have developed their personal leadership signature

     

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    Quelle: Herzog August Bibliothek Wolfenbüttel; Herzogin Anna Amalia Bibliothek
    Beteiligt: Weaver, Margaret (HerausgeberIn); Appleton, Leo (HerausgeberIn)
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 1783304545; 9781783304547; 9781783304530
    Schlagworte: Bibliothek; Bibliothekar; Organisationswandel;
    Umfang: XXXIII, 246 Seiten
  8. Forschungsprojekte
    zum Organisationswandel in der Wissenschaft
    Erschienen: 2009
    Verlag:  transcript-Verl., Bielefeld

    Literaturverz. S. 411 - 443 mehr

    Max-Planck-Institut für Wissenschaftsgeschichte, Bibliothek
    001 B5545f
    keine Fernleihe
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Potsdamer Straße
    1 A 777875
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    DIE-Bibliothek
    0556 BES B
    Ausleihe von Bänden möglich, keine Kopien
    Universitätsbibliothek Braunschweig
    2894-0391
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Universitätsbibliothek Braunschweig
    Ba 2030
    keine Fernleihe
    Staats- und Universitätsbibliothek Bremen
    a soz 990.6 mz/487
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Sächsische Landesbibliothek - Staats- und Universitätsbibliothek Dresden
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation, Bibliothek
    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt
    Max-Planck-Institut zur Erforschung von Kriminalität, Sicherheit und Recht, Bibliothek
    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt
    Universitätsbibliothek Freiburg
    GE 2009/5374
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Universität Freiburg, Romanisches Seminar, Bibliothek
    Frei 23: Ba 607
    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt
    Universitätsbibliothek Greifswald
    610/AK 50800 B554
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Niedersächsische Staats- und Universitätsbibliothek Göttingen
    2011 A 14477
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Universitäts- und Landesbibliothek Sachsen-Anhalt / Zentrale
    P 25.40 Bes
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Hamburger Institut für Sozialforschung, Bibliothek
    Soz 108/8
    keine Fernleihe
    Helmut-Schmidt-Universität, Universität der Bundeswehr Hamburg, Universitätsbibliothek
    SOZ 661:YD0004
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Staats- und Universitätsbibliothek Hamburg Carl von Ossietzky
    A 2009/7775
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Staats- und Universitätsbibliothek Hamburg Carl von Ossietzky
    8/10244
    keine Fernleihe
    Staats- und Universitätsbibliothek Hamburg Carl von Ossietzky
    V q 504
    keine Fernleihe
    Staats- und Universitätsbibliothek Hamburg Carl von Ossietzky
    keine Fernleihe
    Gottfried Wilhelm Leibniz Bibliothek - Niedersächsische Landesbibliothek
    2009/8361
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Technische Informationsbibliothek (TIB) / Leibniz-Informationszentrum Technik und Naturwissenschaften und Universitätsbibliothek
    CA 65 158
    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt
    Max-Planck-Institut für ausländisches öffentliches Recht und Völkerrecht, Bibliothek
    D: X Uc: 296
    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt
    Universitätsbibliothek Heidelberg
    2009 A 4974
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Badische Landesbibliothek
    111 A 8225
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Hochschulbibliothek Karlsruhe (PH)
    keine Fernleihe
    Karlsruher Institut für Technologie, KIT-Bibliothek
    2016 A 3527
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Universität Konstanz, Kommunikations-, Informations-, Medienzentrum (KIM)
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Hochschule für Technik, Wirtschaft und Kultur, Hochschulbibliothek
    keine Fernleihe
    Universitätsbibliothek Leipzig
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Zentrale Hochschulbibliothek Lübeck
    NAllg X 82
    keine Fernleihe
    Leuphana Universität Lüneburg, Medien- und Informationszentrum, Universitätsbibliothek
    Soz 216.097
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Universitätsbibliothek Mannheim
    500 AL 24900 B554
    keine Fernleihe
    Universitätsbibliothek Mannheim
    2009 A 3764
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
    AK 50800 BES
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Universitätsbibliothek Rostock
    AK 20000 B554
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Deutsche Universität für Verwaltungswissenschaften Speyer, Universitätsbibliothek
    C XIV 1371
    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt
    Universitätsbibliothek Stuttgart
    5A 2036
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Württembergische Landesbibliothek
    59/6576
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Universitätsbibliothek der Eberhard Karls Universität
    50 A 3172
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Universität Tübingen, Institut für Soziologie, Bibliothek
    7.300.2009
    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt
    Klassik Stiftung Weimar / Herzogin Anna Amalia Bibliothek
    AK 50800 B554
    keine Fernleihe
    UB Weimar
    Mag Aa 5082
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

     

    Literaturverz. S. 411 - 443

     

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    Quelle: Herzogin Anna Amalia Bibliothek
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Dissertation
    Format: Druck
    ISBN: 9783837610970
    Weitere Identifier:
    9783837610970
    RVK Klassifikation: MS 5650 ; MS 5750 ; AL 24900 ; AK 50800
    Schriftenreihe: Science studies
    Schlagworte: Research; Organizational change; Project management; Wissenschaftsforschung; Wissenschaftsorganisation; Organisationswandel; Wissenschaft; Forschungsprojekt; Management
    Umfang: 448 S., 23 cm
    Bemerkung(en):

    Zugl.: Bielefeld, Univ., Diss., 2006

  9. The military and politics in postauthoritarian Chile
    Erschienen: 2003
    Verlag:  Univ. of Alabama Press, Tuscaloosa [u.a.]

    Fachinformationsverbund Internationale Beziehungen und Länderkunde
    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt
    Ibero-Amerikanisches Institut Preußischer Kulturbesitz, Bibliothek
    A 08 / 981
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Staats- und Universitätsbibliothek Bremen
    a hit 680 6a/77
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Universitätsbibliothek Erfurt / Forschungsbibliothek Gotha, Universitätsbibliothek Erfurt
    NQ 8765 W395
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Arnold-Bergstraesser-Institut für kulturwissenschaftliche Forschung, Bibliothek
    Frei 119: SS-XII-D-0325-00
    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt
    German Institute for Global and Area Studies, Bibliothek
    33.650 (vermisst 01/10)
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Staats- und Universitätsbibliothek Hamburg Carl von Ossietzky
    Linga Mq 128
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Universitätsbibliothek Mannheim
    438
    keine Fernleihe
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Beteiligt: Weeks, Gregory
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 0817311777; 0817312323
    RVK Klassifikation: G:sa S:mg Z:95 ; G:sa S:pg Z:95 ; MI 85940
    Schlagworte: Civil-military relations; Democracy; Civil-military relations; Democracy; Militär; Demokratisierung; Organisationswandel; Vergangenheitsbewältigung; Militärdiktatur; Chile
    Weitere Schlagworte: Pinochet Ugarte, Augusto; Pinochet Ugarte, Augusto
    Umfang: 208 S.
    Bemerkung(en):

    Includes bibliographical references and index

    The military and democracy -- From independence to transition : the development of interests, doctrine, and contact points -- Negotiating the transfer of power, 1988-91 -- Managing the crises, 1991-93 -- A new administration and old challenges, 1993-95 -- Negotiating the future of Pinochet and the military, 1995-98 -- A new era of civil-military relations, 1998-2002

  10. Die Wette
    ein Roman über die hohe Schule des Verkaufens